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Bufete de Abogados
de Daniel Berger

Términos clave

Términos y Definiciones del Seguro Social

Términos Legales del Seguro Social por Incapacidad

AIME

Esta es una cantidad en dólares utilizada para calcular sus beneficios del Seguro Social si ya ha cumplido los 62 años de edad o ha quedado discapacitado después del año de 1978.

AME

La cantidad en dólares utilizada para calcular sus beneficios mensuales del Seguro Social si ya ha cumplido los 16 años de edad o ha quedado discapacitado (o falleció) antes de 1978.

Actuarios

Profesionales que analizan las consecuencias económicas de un riesgo. Los actuarios del Seguro Social realizan proyecciones en cuanto a población, migración, expectativa de vida, crecimiento económico, inflación y crecimiento en la productividad.

 

 

 

Costos administrativo

La Administración del Seguro Social es conocida por tener costos administrativos muy por debajo del uno por ciento del total de bienes. Los costos administrativos son aquellos costos asociados con la dirección del programa.

Incremento Anual del Costo de Vida

Los beneficios que aumentaron en base al costo de vida y a la inflación.

Apelación

Siempre tiene derecho a apelar (tratar de cambiar) la sentencia del departamento del Seguro Social cuando se opta por una que afecta sus beneficios.

Años Base

Los años base del sueldo de un asalariado para calcular sus beneficios del Seguro Social son los años posteriores a 1950 y hasta el año en el que tuvieron derecho a éste. Para la demanda de un sobreviviente, los años base incluyen el año del fallecimiento del trabajador.

Beneficios

Jubilación, Incapacidad, Dependientes, Sobrevivientes y Medicare son las cinco (5) categorías dentro del sistema del Seguro Social por los cuales podría obtener beneficios.

Beneficiario

Cualquier persona que reciba beneficios por parte del Seguro Social.

Hijo

Puede incluir a hijos biológicos o cualquier otro hijo que pueda heredar su propiedad personal bajo la Ley Estatal o quien cumpla con ciertos requisitos específicos de la Ley del Seguro Social.                  [20 C.F.R. sección 404.305 y secciones 404.355 hasta 404.359]

COLA

Ajuste en el Costo de Vida. Los beneficios del Seguro Social y los pagos del Seguro de Ingreso Suplementario se aumentan cada año para ajustarse a la inflación.

Años de Cálculo

Los años de cálculo son aquellos con los ingresos más altos seleccionados de los “años base.”

CPI

Índice de Precios para el Consumidor. Un índice preparado por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos que traza el aumento en los costos para ciertos bienes y servicios. Este índice es utilizado para calcular los aumentos COLA.

Exclusión

Impuestos sobre la nómina que iban a entrar al sistema del Seguro Social y que ahora van hacia cuentas privadas de retiro. El dinero es “excluido” del sistema de Seguridad Social y no está disponible para pagar beneficios de jubilados actuales.

Créditos Retrasados de Jubilación

Los beneficios del Seguro Social son aumentados (por cierto porcentaje dependiendo de la fecha de nacimiento de la persona) si la jubilación se retrasa más allá de la edad de retiro. Los aumentos basados en el retraso de la jubilación se detienen cuando las personas alcanzan los 70 años de edad, incluso si siguieran postergando el obtener sus beneficios.

Depósito Directo

La manera estándar de recibir beneficios del Seguro Social.

Beneficios por Discapacidad

Estos beneficios son otorgados si usted: se encuentra bajo la FRA (edad total de retiro), cuenta con suficientes créditos del Seguro Social, y tiene una discapacidad médica severa que le impide tener un empleo sustancialmente lucrativo por más de un año, o si se espera que fallezca a consecuencia de dicha discapacidad.

Seguro de Discapacidad

Uno de los tres componentes del programa del Seguro Social. Usted califica para obtener beneficios por discapacidad cuando no pueda realizar el trabajo que tenía antes de quedar incapacitado o cualquier otro trabajo y el que tenía no puede ser ajustado para adaptarse a su discapacidad. El número de créditos de trabajo que necesita para calificar para obtener beneficios dependerán de su edad en el momento que quedo discapacitado.

Documentos

Formatos generalmente solicitados y presentados por personas que solicitan beneficios. Los documentos normalmente incluyen: actas de nacimiento, formatos W2, declaraciones de impuestos, y escrituras. Por lo general, únicamente se aceptan originales o copias certificadas.

Jubilación Anticipada

Puede empezar a obtener beneficios por jubilación del Seguro Social tan anticipadamente como a la edad de 62 años, pero la cantidad de sus beneficios será menor a la que hubiera recibido a la edad oficial de retiro. Si usted tomara los beneficios por jubilación de manera anticipada, estos serán reducidos permanentemente, en base al número de meses en que recibió cheques antes de haber cumplido la edad oficial de retiro.

Edad para la Jubilación Anticipada

62 años de edad.

Registro de Ingresos

Un historial cronológico de la cantidad que ganara cada año durante su vida laboral. Los créditos que obtuvo permanecen en su registro del Seguro Social incluso cuando cambie de trabajo o deje de trabajar y no cuente con ingresos.

Beneficios Familiares

Las siguientes personas podrían calificar para recibir beneficios de su registro: Cónyuge, si tiene 62 años o más (a menos que cuide a un niño menor de 16 años que tenga derecho a estos beneficios); hijos, si no están casados y son menores de 18 años (o menores de 19 y sigan yendo a la escuela); hijos discapacitados mayores de 18 años; y un ex cónyuge bajo ciertas circunstancias.

Máximo por Familia

La cantidad máxima de beneficios que se pagan a una familia completa y  que estén en el registro de cualquier trabajador.

Ley de Contribuciones al Seguro Federal (FICA)

El nombre formal del mecanismo de financiamiento para los beneficios del Seguro Social. Es un impuesto sobre la nómina que se deduce del cheque de pago de un trabajador y que es igualado por el jefe.

Edad Oficial de Jubilación

La edad en la que una persona puede tener derecho por primera vez a beneficios de jubilación sin ser reducidos. A partir del año 2000, para trabajadores y cónyuges nacidos en 1938 o después y viudas/viudos nacidos en 1940 o después, la edad de retiro aumenta gradualmente de 65 años hasta que cumpla los 67 años de edad en el 2022. Este aumento afecta la cantidad de la reducción para las personas que empezaron a recibir beneficios con reducción.

Beneficios protegidos contra la inflación

Un beneficio cuyo valor real no disminuye conforme el costo de vida aumenta. Los beneficios del Seguro Social son ajustados automáticamente cada año para ir a la par del costo de vida.

Estatus de Extranjero Legal

Personas admitidas en los Estados Unidos a quienes se les ha otorgado autorización permanente para trabajar por el Servicio de Migración y Nacionalización (INS) o ha sido admitida en los Estados Unidos de manera temporal con autorización del INS para trabajar.

Expectativa de Vida

  1. La expectativa de vida en el momento del nacimiento es una medida estadística que proyecta cómo cambiará una sociedad con el tiempo. Es número de años estadísticamente determinado, en el momento del nacimiento, que se espera que una persona viva. Actualmente, la expectativa de vida para hombres en los Estados Unidos es de 76 años y de 81 años para las mujeres.
  2. La expectativa de vida a los 65 años de edad mide el número de años que se espera que una persona viva una vez que han cumplido 65 años. Es diferente a la expectativa de vida en el momento del nacimiento, porque para esa edad ya se han atravesado muchos retos que pudieran poner en riesgo la vida. Actualmente, los hombres que cumplen los 65 años en este país pueden esperar vivir hasta los 81.6 años de edad y las mujeres hasta los 84.5.

Pago Único por Fallecimiento

Un pago único de $255 realizado además de cualquier otro beneficio mensual de seguros para sobrevivientes que se deba. Este beneficio se paga a su viudo/viuda o hijos pequeños.

Ingresos Máximos

Los ingresos máximos considerados en cualquier año calendario al momento de calcular sus beneficios del Seguro Social.

 

OASDI

Seguro por Tercera Edad, Sobreviviente y Discapacidad. Es el nombre oficial del sistema de Seguridad Social.

Pensión

Un pago regular que un trabajador recibe después de su retiro. Las condiciones de la pensión se fijan antes de que el trabajador se jubile, de acuerdo con su plan de retiro. Una pensión por lo general es un beneficio garantizado que no es comúnmente transferible.

Transferible

Un beneficio que va con usted si cambia de empleo. Algunos planes de pensión patrocinados por los jefes no son transferibles. El Seguro Social sí es un beneficio garantizado transferible.

Representante del Beneficiario

Si usted recibe beneficios del Seguro Social o Seguro de Ingreso Suplementario y se vuelve incapaz de manejar sus asuntos financieros, un familiar, amigo, o parte interesada se asignará para manejar sus pagos del Seguro Social.

Edad de Retiro – Beneficios Completos

La edad oficial de retiro fue de 65 años por muchos años. Sin embargo, a partir del 2000 (para trabajadores y cónyuges nacidos en 1938 o después, o viudos o viudas nacidos en 1940 o después), la edad de retiro aumenta gradualmente de los 65 años hasta alcanzar los 67 años en el año 2022.

Edad de Retiro – Mínimo

La edad mínima de retiro – 62 años para trabajadores, y 60 años para viudos o viudas. Usted puede elegir cualquier beneficio reducido en cualquier momento antes de alcanzar la edad oficial de retiro.

Beneficios en Retroactivo (Pago Retroactivo)

Beneficios mensuales a los que podría tener derecho en el mes posterior a la fecha en que la Administración del Seguro Social determina que usted cumple con los requisitos de elegibilidad.

Tasa de reemplazo

La cantidad de ingresos previos al retiro que los beneficios del Seguro Social reemplazan. Una forma de evaluar la adecuación de los ingresos de jubilación.

Seguro Social

Mientras trabaja, usted paga impuestos al sistema del Seguro Social, y cuando se retira o queda discapacitado, usted, su cónyuge y sus hijos dependientes reciben beneficios mensuales que están basados en sus ingresos reportados. El sistema también permite que sus sobrevivientes cobren los beneficios en caso de que usted fallezca.

Solvencia

La capacidad para pagar nuestras deudas legales. El sistema del Seguro Social es solvente cuando puede pagar el 100 por ciento de los beneficios programados. El Seguro Social utiliza ingresos de los impuestos sobre nómina para cubrir estos pagos; si estos fondos se quedaran cortos, retiraría de los excedentes acumulados en el Fondo Fiduciario de la Seguridad Social

Cónyuge

La persona con quien usted se encontraba legalmente casado(a) en el momento de solicitar los beneficios.

Seguro de Ingreso Suplementario (SSI)

Un programa federal de ingresos suplementarios que ayuda a personas de la tercera edad, invidentes y discapacitados que cuentan con poco o ningún tipo de ingreso.

Beneficios del Sobreviviente

Si usted muere, los beneficios le serán pagados a: su cónyuge de 60 años de edad o mayor o a cualquier edad si el cónyuge se dedica a cuidar a un hijo menor de 16 años; hijos de 18 años de edad o menores (19 años o menores si siguen yendo a la escuela); y sus padres, en caso de que usted les proporcione por lo menos la mitad de su apoyo económico.

Bonos de Tesorería

Los fondos del fideicomiso del Seguro Social que no se utilizan para el pago de beneficios y gastos corrientes son requeridos por la ley para ser invertidos en valores de la Tesorería de los Estados Unidos. Estos valores pagan un interés a los fondos fiduciarios  en base al mercado.

Fondo de Fideicomiso

Cuentas llevadas por el Departamento de Tesorería que toman pagos del sistema de Seguridad Social, pagan beneficios y administran el programa.

Fiduciarios

El consejo compuesto por cuatro oficiales del gobierno y dos representantes ciudadanos que administran el Fondo de Fideicomiso del Seguro Social.

Persona Asalariada

Persona que obtiene créditos del Seguro Social mientras trabaja por un sueldo o mientras tiene un ingreso como trabajador independiente.

Sueldos

Todos los pagos por los servicios que ha desempeñado un empleado. El valor en efectivo de toda la compensación pagada a un empleado en cualquier forma que no sea efectivo también es considerado como un sueldo(a menos que la forma de pago no esté específicamente incluida en  la Ley de Seguridad Social).

Máximo de Salario

La cantidad máxima de los ingresos de un trabajador que está sujeta a impuestos sobre nómina del Seguro Social. Esta cantidad por lo general aumenta de manera anual.

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